Frederick J. Doucet
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Frederick J. Doucet
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Avocat en droits de la personne et docteur en droit (LL.D), récipiendaire du prix Minerve 2024 de la meilleure thèse en droit québécois. #empathyisunderrated
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Super soirée mardi dernier au cocktail-conférence du #ClubcanadiendeToronto!

Une discussion passionnante sur l’avenir de l’économie avec Jimmy Jean, David-Alexandre Brassard et l’excellente Marjorie April à l’animation.

Beaux échanges, belles rencontres. Hâte au prochain!

#Économie #francophonie
J’ai traduit ce billet de ma collègue Lori-Ann E. Green sur le backlash contre l’EDI. Elle y propose 4 raisons de continuer d’offrir au personnel de la formation sur le respect au travail (et je suis 100% d’accord avec elle).

📖 À lire : rubinthomlinson.com/4-raisons-de...

#EDI #respect #travail
It looks great!! 👏🏼👏🏼👏🏼
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REPORTAGE | À la veille du 8 mars, Journée internationale des droits des femmes, la Dre Geneviève Bois nous éclaire sur les enjeux majeurs d’accès à l’avortement au Québec et au Canada, et sur l’importance de défendre ce droit fondamental.

👉 Lisez l'article : www.cmq.org/fr/proteger-...
(2/2) Et pour les adeptes de balados, l’excellente entrevue de Despentes au micro de @vtuaillon.bsky.social (Les couilles sur la table), en 4 parties. Le lien vers le premier épisode est ici: open.spotify.com/episode/5QpU...
Virginie Despentes (1/4) | Meuf King Kong
Les Couilles sur la table · Episode
open.spotify.com
(1/2) En cette #JournéeDesDroitsDesFemmes, je recommande King Kong Théorie de @virginiedespentes.bsky.social. Si vous ne l’avez pas encore lu, sachez qu’il s’agit d’un essai percutant sur le pouvoir, la liberté, le féminisme... À lire absolument ! #Féminisme #Égalité
I was listening to a CBC podcast that was speaking about old canadian department stores. And this just sparked a memory. Who here remembers the Zellers restaurant 💀
La transparence au travail, ça change tout : confiance, engagement, décisions mieux comprises. Mais comment l’appliquer concrètement ?

Un excellent épisode du balado Émotions au travail aborde ce sujet. À écouter ! 🎧

📎 open.spotify.com/episode/2xbk...
A quel point faut-il être transparent·e au travail ? [Coup de ❤️ ]
Émotions (au travail) · Episode
open.spotify.com
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1/2- La contestation du recours mur à mur aux dispositions de #dérogation (Chartes canadienne ET québécoise) pour "protéger" la Loi sur la #laïcité sera entendue par la CSC: excellente nouvelle!

decisions.scc-csc.ca/.../fr/item/...

#polqc #polcan #chartes #PL21 #chartecanadienne #chartequébécoise
« Répandez l’amour partout où vous allez. Que personne ne vienne à vous sans repartir plus heureux. »
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In the study, researchers looked at 2021 data & found that Indigenous Montrealers were six times more likely to be stopped by police than white people in the city, Black people three-and-a-half times more likely, and Arabs two-and-a-half times more likely.” www.montrealgazette.com/news/article...
www.montrealgazette.com
🎄 La saison des fêtes est là, et les soirées de bureau aussi! Ces événements sont une belle occasion de célébrer, mais ils peuvent aussi poser d’importants défis.

J’avais écrit à ce sujet en 2022 - une lecture à (re)découvrir pour éviter les faux pas cette année: rubinthomlinson.com/tis-the-seas...
‘Tis the season… for workplace investigations? | Joyeuses… enquêtes en milieu de travail ? - Rubin Thomlinson
Holiday season is almost here, and as workplace investigators, we know that during office holiday parties, some employees, managers, or directors who may have had one or two too many drinks sometimes ...
rubinthomlinson.com
Encore un après-midi à mettre à jour mon manuscrit, en vue de la publication aux PUL…!

#droitsdelapersonne #égalité #équité #droitprofessionnel #personnesimmigrantes
Il y a 35 ans aujourd'hui, un terroriste masculiniste exécutait 14 femmes à l'École Polytechnique de Montréal.

Face à la resurgence de discours mysogines, il est plus important que jamais de ne pas oublier le massacre de Polytechnique et de réaffirmer haut et fort: plus jamais
Reposted by Frederick J. Doucet
Éditorial | Si nous voulons honorer la mémoire des victimes de la tuerie de Polytechnique, cessons de classer la violence faite aux femmes au rayon du fait divers.
Il y a 35 ans, Polytechnique
Si nous voulons honorer la mémoire des victimes, cessons de classer la misogynie au rayon du fait divers.
www.ledevoir.com
Je ne peux pas dire que je suis étonné… 😩 et s’ils se font déboutee en Cour suprême, ils vont dire que c’est parce que ce sont « des juges nommés par le fédéral ». #lesparissontouverts
Sounds about right 💀😂
Two stages of writing:

1) This shouldn't take too long
2) Oh no
Shogun was such an amazing show ❤️
On December 5, I will be presenting a free webinar about legislative updates and recent cases from Québec you should definitly know about if you work in human rights law, labour law, or conduct workplace investigations.

To register: rubinthomlinson.com/arlo/events/...
🚨 La #CSC a rejeté la demande d’appel de l’affaire Réseau de transport de Longueuil, confirmant ainsi que le motif d’état civil n’inclut pas la parentalité ni la situation familiale. Cela laisse un grand vide dans les protections contre la discrimination au #Québec.

#DroitsHumains #JusticeSociale