Das Ende des Homeoffice?
"Das Problem daran ist, dass man versucht, Wie-Fragen mit einem Wo zu beantworten. Wie lernen wir gut? Wie schaffen wir Kohäsion? Wie sind wir innovativer? Alles wichtige Wies, die man mit einem simplen Hopp-ins-Büro nicht automatisch gut löst –wenn überhaupt"
#workawesome
"Das Problem daran ist, dass man versucht, Wie-Fragen mit einem Wo zu beantworten. Wie lernen wir gut? Wie schaffen wir Kohäsion? Wie sind wir innovativer? Alles wichtige Wies, die man mit einem simplen Hopp-ins-Büro nicht automatisch gut löst –wenn überhaupt"
#workawesome
September 5, 2025 at 6:16 AM
Das Ende des Homeoffice?
"Das Problem daran ist, dass man versucht, Wie-Fragen mit einem Wo zu beantworten. Wie lernen wir gut? Wie schaffen wir Kohäsion? Wie sind wir innovativer? Alles wichtige Wies, die man mit einem simplen Hopp-ins-Büro nicht automatisch gut löst –wenn überhaupt"
#workawesome
"Das Problem daran ist, dass man versucht, Wie-Fragen mit einem Wo zu beantworten. Wie lernen wir gut? Wie schaffen wir Kohäsion? Wie sind wir innovativer? Alles wichtige Wies, die man mit einem simplen Hopp-ins-Büro nicht automatisch gut löst –wenn überhaupt"
#workawesome
Auf der diesjährigen #WorkAwesome haben wir uns Kenza Ait Si Abbou & Matthias Goehler für eine Sonderausgabe unseres Podcasts geschnappt. Es ging um die Angst vor #KünstlicheIntelligenz aber auch ihren empathischen Möglichkeiten.
www.netzpiloten.de/ki-als-mensc...
www.netzpiloten.de/ki-als-mensc...
KI als Menschenversteher - mit Kenza Ait Si Abbou & Matthias Goehler - Netzpiloten.de
Lennart Brauer, Wolfgang Macht: Warum verteufeln wir in Deutschland neue Technologien zuallererst? Wie empathisch ist Künstliche Intelligenz? Und wie empathisch sind wir überhaupt mit
www.netzpiloten.de
January 6, 2025 at 3:03 PM
Auf der diesjährigen #WorkAwesome haben wir uns Kenza Ait Si Abbou & Matthias Goehler für eine Sonderausgabe unseres Podcasts geschnappt. Es ging um die Angst vor #KünstlicheIntelligenz aber auch ihren empathischen Möglichkeiten.
www.netzpiloten.de/ki-als-mensc...
www.netzpiloten.de/ki-als-mensc...
Drei Stunden Konferenz schon und noch kein Mal KI als Thema.
Fokus liegt beim Menschen und der Organisation. Spannend ist und bleibt es!
#workawesome #zukunftderarbeit #newwork
@kluge.de
Fokus liegt beim Menschen und der Organisation. Spannend ist und bleibt es!
#workawesome #zukunftderarbeit #newwork
@kluge.de
November 21, 2024 at 1:31 PM
Drei Stunden Konferenz schon und noch kein Mal KI als Thema.
Fokus liegt beim Menschen und der Organisation. Spannend ist und bleibt es!
#workawesome #zukunftderarbeit #newwork
@kluge.de
Fokus liegt beim Menschen und der Organisation. Spannend ist und bleibt es!
#workawesome #zukunftderarbeit #newwork
@kluge.de
Warum es trotz Erfolg von #Econy nicht mit dem @spiegel.de funktioniert hat, und wieso auch Klingonen-Magazine trotz Fremdsprachen-Kenntnis nicht ein Wirtschaftsmagazin verstehen, und wie dann Götz Werner zum Retter wurde, erzählt Gabriele Fischer von #BrandEins auf der #WorkAwesome
November 21, 2024 at 11:36 AM
Warum es trotz Erfolg von #Econy nicht mit dem @spiegel.de funktioniert hat, und wieso auch Klingonen-Magazine trotz Fremdsprachen-Kenntnis nicht ein Wirtschaftsmagazin verstehen, und wie dann Götz Werner zum Retter wurde, erzählt Gabriele Fischer von #BrandEins auf der #WorkAwesome
„Wo immer ein Konflikt in der Welt aufkommt, da stehen zwei Parteien bei uns am Grill und bauen einen Burger“
Wie spiegeln sich gesellschaftliche Triggerpunkte der Gesellschaft in Organisationen?
Dr. Judith Muster mit Lars Gaede und Dr. Jörg Ehmer von #BurgerKing auf der #WorkAwesome
Wie spiegeln sich gesellschaftliche Triggerpunkte der Gesellschaft in Organisationen?
Dr. Judith Muster mit Lars Gaede und Dr. Jörg Ehmer von #BurgerKing auf der #WorkAwesome
November 21, 2024 at 10:18 AM
„Wo immer ein Konflikt in der Welt aufkommt, da stehen zwei Parteien bei uns am Grill und bauen einen Burger“
Wie spiegeln sich gesellschaftliche Triggerpunkte der Gesellschaft in Organisationen?
Dr. Judith Muster mit Lars Gaede und Dr. Jörg Ehmer von #BurgerKing auf der #WorkAwesome
Wie spiegeln sich gesellschaftliche Triggerpunkte der Gesellschaft in Organisationen?
Dr. Judith Muster mit Lars Gaede und Dr. Jörg Ehmer von #BurgerKing auf der #WorkAwesome
Wenn jetzt alle auf #bluesky sind, dann sind ja jetzt wohl auch ein paar mehr Leute hier, oder?
Zukunft der Arbeitswelt auf der #WorkAwesome.
Zukunft der Arbeitswelt auf der #WorkAwesome.
November 21, 2024 at 9:25 AM
Wenn jetzt alle auf #bluesky sind, dann sind ja jetzt wohl auch ein paar mehr Leute hier, oder?
Zukunft der Arbeitswelt auf der #WorkAwesome.
Zukunft der Arbeitswelt auf der #WorkAwesome.
THE TOP 10s, ON THE :10s, EVERY 10m:
️⚠️🌀1 - kissinger
2nd - altstadt
3rd - henry
4th - cop28
5th - www.rollingstone.com/politics/pol
6th - donnerstag
7th - 894
8th - muerto
9th - kissinger's
10th - hourly
STATS:
💬4,306
🆎1,518
🙂51
#ListenToBlackVoices #йобанарусня 🇺🇦
️⚠️🌀1 - kissinger
2nd - altstadt
3rd - henry
4th - cop28
5th - www.rollingstone.com/politics/pol
6th - donnerstag
7th - 894
8th - muerto
9th - kissinger's
10th - hourly
STATS:
💬4,306
🆎1,518
🙂51
#ListenToBlackVoices #йобанарусня 🇺🇦
November 30, 2023 at 8:11 AM
THE TOP 10s, ON THE :10s, EVERY 10m:
️⚠️🌀1 - kissinger
2nd - altstadt
3rd - henry
4th - cop28
5th - www.rollingstone.com/politics/pol
6th - donnerstag
7th - 894
8th - muerto
9th - kissinger's
10th - hourly
STATS:
💬4,306
🆎1,518
🙂51
#ListenToBlackVoices #йобанарусня 🇺🇦
️⚠️🌀1 - kissinger
2nd - altstadt
3rd - henry
4th - cop28
5th - www.rollingstone.com/politics/pol
6th - donnerstag
7th - 894
8th - muerto
9th - kissinger's
10th - hourly
STATS:
💬4,306
🆎1,518
🙂51
#ListenToBlackVoices #йобанарусня 🇺🇦
#WorkAwesome in Berlin - jedes Jahr ein Klassentreffen mit allen, die sich mit der #Transformation von Organisationen und Gesellschaft beschäftigen.
Was diesmal fehlt: mit dem Sterben von Xitter fehlt diesmal auch die digitale Echokammer.
Was diesmal fehlt: mit dem Sterben von Xitter fehlt diesmal auch die digitale Echokammer.
November 30, 2023 at 8:09 AM
#WorkAwesome in Berlin - jedes Jahr ein Klassentreffen mit allen, die sich mit der #Transformation von Organisationen und Gesellschaft beschäftigen.
Was diesmal fehlt: mit dem Sterben von Xitter fehlt diesmal auch die digitale Echokammer.
Was diesmal fehlt: mit dem Sterben von Xitter fehlt diesmal auch die digitale Echokammer.
Workawesome, die nächste Runde! #workawesome
November 30, 2023 at 8:08 AM
Workawesome, die nächste Runde! #workawesome
Finally: I am for the first time at the #workawesome live n Berlin.
November 30, 2023 at 8:05 AM
Finally: I am for the first time at the #workawesome live n Berlin.
Ist jemand von Euch auf der #workawesome?
November 30, 2023 at 8:03 AM
Ist jemand von Euch auf der #workawesome?
// Die No. 136 des Mitglieder-Radios - mal wieder im "klassischen" Magazin-Format und mit drei ganz verschiedenen Beiträgen // 🎧⚒️💡
feat. @arneschro @knechtomat @awittenberger @Persoblogger @workawesome u.v.a.
https://dir.lat/iT2aJp
feat. @arneschro @knechtomat @awittenberger @Persoblogger @workawesome u.v.a.
https://dir.lat/iT2aJp
Expedition Arbeit #136 - Work Awesome / Crowdwork / Gener...
Expedition Arbeit · Episode
dir.lat
January 22, 2025 at 6:11 AM
// Die No. 136 des Mitglieder-Radios - mal wieder im "klassischen" Magazin-Format und mit drei ganz verschiedenen Beiträgen // 🎧⚒️💡
feat. @arneschro @knechtomat @awittenberger @Persoblogger @workawesome u.v.a.
https://dir.lat/iT2aJp
feat. @arneschro @knechtomat @awittenberger @Persoblogger @workawesome u.v.a.
https://dir.lat/iT2aJp
Guter #Podcast mit klaren Aussagen zum Thema, was Coaching (nicht) kann. Svenja Haus von @CoachHub_IO im Gespräch mit @gaedelars von @workawesome zum Thema „Die Kunst der eigenen #Transformation“....
January 23, 2025 at 10:22 PM
Guter #Podcast mit klaren Aussagen zum Thema, was Coaching (nicht) kann. Svenja Haus von @CoachHub_IO im Gespräch mit @gaedelars von @workawesome zum Thema „Die Kunst der eigenen #Transformation“....
The outcome of the ‘no quotation’ Chatham house rules approach to conferences which may be why there are few tweets about #workawesome
December 4, 2024 at 5:34 PM
The outcome of the ‘no quotation’ Chatham house rules approach to conferences which may be why there are few tweets about #workawesome
#WorkAwesome earlybird tix still available https://cdn-images-2.medium.com/max/800/1*sn-28Sm3URD9iSPOgcjENg.png https://workfutures.io/we-will-replace-30-of-our-company-with-robots-in-5-years-who-said-it-49fdc0cfd10e I'll be there June 23 in NYC
December 7, 2024 at 3:21 AM
#WorkAwesome earlybird tix still available https://cdn-images-2.medium.com/max/800/1*sn-28Sm3URD9iSPOgcjENg.png https://workfutures.io/we-will-replace-30-of-our-company-with-robots-in-5-years-who-said-it-49fdc0cfd10e I'll be there June 23 in NYC
That was @workaweSome a few tweets ago. I do apologize. Here's it is again: Communication Tips That Get You Noticed – http://bit.ly/2nOb9h
November 27, 2024 at 1:28 PM
That was @workaweSome a few tweets ago. I do apologize. Here's it is again: Communication Tips That Get You Noticed – http://bit.ly/2nOb9h
From the WorkAwesome blog: How to Fix That Mistake – http://bit.ly/1MnbSh
November 27, 2024 at 1:10 PM
From the WorkAwesome blog: How to Fix That Mistake – http://bit.ly/1MnbSh
From @workawesome: The Search for an Awesome Candidate – http://bit.ly/EsY65
November 27, 2024 at 1:03 PM
From @workawesome: The Search for an Awesome Candidate – http://bit.ly/EsY65
WorkAwesome blog: Make Work Better with Your Desktop Decor – http://bit.ly/RfBpA
November 27, 2024 at 12:42 PM
WorkAwesome blog: Make Work Better with Your Desktop Decor – http://bit.ly/RfBpA
WorkAwesome blog: How to Stop Interruptions – http://bit.ly/M0M86
November 27, 2024 at 12:40 PM
WorkAwesome blog: How to Stop Interruptions – http://bit.ly/M0M86
More great tips! :) RT @FreelanceSw How to Gain Respect in Your Office via @workawesome http://bit.ly/15vrcS
November 27, 2024 at 12:29 PM
More great tips! :) RT @FreelanceSw How to Gain Respect in Your Office via @workawesome http://bit.ly/15vrcS
Another great post on @workawesome blog: How to Write a Cover Letter that Gets Read – http://bit.ly/2WRGOj
November 27, 2024 at 12:27 PM
Another great post on @workawesome blog: How to Write a Cover Letter that Gets Read – http://bit.ly/2WRGOj
RT @lifehackorg: New blog from the FreelanceSwitch people : WorkAwesome, "for people who want to be awesome at work" http://bit.ly/1JFsXA
WorkAwesome | Be More Productive at Work
WorkAwesome provides life hacks and tips and on how to be...
bit.ly
February 19, 2025 at 3:41 AM
RT @lifehackorg: New blog from the FreelanceSwitch people : WorkAwesome, "for people who want to be awesome at work" http://bit.ly/1JFsXA