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Merci à toute l'équipe qui a rendu ce projet possible : Annabelle, Charlotte, Aude, Grégory, Seifeddin, Sébastien, Christophe, Guillaume et tous les relecteurs 🙏
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Le site n'est pas parfait, mais il est en prod et c'est une sacrée itération par rapport au précédent !

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Point de vigilance : Cette productivité explosive impose de renforcer massivement les équipes QA.

* Next step : repenser le site web lui-même
Actuellement, nous utilisons des outils 2025 pour créer un site façon 2000.
La vraie question : Comment l'IA redéfinit-elle ce qu'EST un site web ?
A suivre ;)...

www.sfeir.com

- mode conversationnel : la conversation est la base de la mise à jour du site et de ses évolutions

* Le résultat
- notre équipe marketing gère tout : templates, CSS, contenus, visuels, vidéos. Prochaine étape : ouvrir aux équipes partenariats, formation, commerce...
- fin du goulot d'étranglement de la partie dev. Les équipes créent en autonomie.

* timeline
-- au bout de 3h → "Techniquement bluffant mais moche"
-- au bout de 10h → "Prêt pour la prod, mais proche du site précédent (2021) sur le contenu"
-- au bout de 30h → "Vraie évolution, version live aujourd'hui"
-- au bout de 40h → CI/CD et sécurisation

L'expérience : De 0 à prod en 40h
* stack 100% IA
-- Production du code : Gemini CLI / Claude Code
-- Production des visuels : Veo 2/3 + Imagen 3/4
-- Production du contenu : RAISE / Gemini CLI / Claude Code

Plutôt qu'un projet classique de 6 mois avec un CMS, j'ai opté pour du "dogfooding" : utiliser nos outils conversationnels de dev pour créer et maintenir notre nouveau site.

Allowing people to use their work computers for personal use is an eco-responsible decision. That's the choice we've made in my company.