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美国人经济焦虑加深，失去了跳槽的勇气 caus.com/all-articles...
与此同时，私营部门对美国就业人数的统计也持续恶化。上周，薪资处理公司ADP估计，美国9月私营部门流失了3.2万个岗位，而经济学家此前预期会增加4.5万个。
今年以来，ADP在官方数据之前就预警了招聘放缓，因此在市场中的可信度有所提升。
另一项不太为人所知的就业参考来自行业调查，这些调查包含了有关招聘的提问。经济学家戴维·罗森伯格表示，将这些调查结果汇总后得出的指标目前处于自2020年夏季以来的最低水平。
他指出，“上一次连续数月处于这种收缩水平，只有在2001年和2008至2009年的衰退期间。”
与此同时，私营部门对美国就业人数的统计也持续恶化。上周，薪资处理公司ADP估计，美国9月私营部门流失了3.2万个岗位，而经济学家此前预期会增加4.5万个。
今年以来，ADP在官方数据之前就预警了招聘放缓，因此在市场中的可信度有所提升。
另一项不太为人所知的就业参考来自行业调查，这些调查包含了有关招聘的提问。经济学家戴维·罗森伯格表示，将这些调查结果汇总后得出的指标目前处于自2020年夏季以来的最低水平。
他指出，“上一次连续数月处于这种收缩水平，只有在2001年和2008至2009年的衰退期间。”
美国人经济焦虑加深，失去了跳槽的勇气
本文刊发在华尔街日报Markets A.M. newsletter。
如今很少听到这样的话了：“去你的工作，我不干了。”
由于政府停摆，美国的大部分经济数据暂时无法发布，但上周仍有一项关于劳动力市场的快照数据得以公布——职位流动率。
2022年春天，当雇主纷纷提供加薪和奖金时，私营部门的辞职率创下历史新高。而到今年8月，这一比例已持续下降，降至数年来的最低水平。
当被问及对经济的看法时，人们...
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