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Más de 1.000 profesionales de RRHH ya han compartido su visión sobre cómo la IA está transformando su trabajo.
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December 9, 2025 at 5:03 PM
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🔵 El rigor es la única tendencia que importa.
En FFWi seleccionamos las ideas que ayudan a entender el trabajo que viene. Con evidencia, contexto y aplicación real.
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December 3, 2025 at 9:02 AM
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Cada vez más profesionales senior eligen otra vía:
🎯 Flexibilidad
🎯 Impacto
🎯 Proyectos con propósito
¿El camino? Interim management.
#FutureForWork #TalentoSenior #CarrerasProfesionales
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November 28, 2025 at 12:51 PM
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📊 En 2019 ya preguntábamos a los trabajadores cómo vivían la automatización.
Seis años después, ¿qué ha cambiado?
¿Nos sentimos más preparados para convivir con la IA?
Seis años después, ¿qué ha cambiado?
¿Nos sentimos más preparados para convivir con la IA?
November 25, 2025 at 4:05 PM
📊 En 2019 ya preguntábamos a los trabajadores cómo vivían la automatización.
Seis años después, ¿qué ha cambiado?
¿Nos sentimos más preparados para convivir con la IA?
Seis años después, ¿qué ha cambiado?
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¿Trabajas en RRHH?
Participa en nuestro estudio internacional sobre los desafíos que plantea la IA en las áreas de Personas.
👥 +700 respuestas
🇪🇸🇲🇽 En colaboración con LaSalle México
🗳️ Cuestionario abierto
🔗 futureforwork.com/como-esta-transformando-la-ia-los-trabajos-de-rrhh/
Participa en nuestro estudio internacional sobre los desafíos que plantea la IA en las áreas de Personas.
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🗳️ Cuestionario abierto
🔗 futureforwork.com/como-esta-transformando-la-ia-los-trabajos-de-rrhh/
November 23, 2025 at 9:02 AM
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📣 ¿Qué esperan los jóvenes del trabajo?
Lo contamos el 11/12 en Valencia (y también online) con datos del estudio #PulsoJóvenesYTrabajo.
🔗 Inscripciones: https://hubempresa.bancsabadell.com/activities/jovenes-trabajo-y-empresa-entre-mitos-y-realidades/
#FutureForWork #Mazinn #TalentoJoven #RRHH
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#FutureForWork #Mazinn #TalentoJoven #RRHH
November 19, 2025 at 4:32 PM
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📊 ¿Qué sabemos de verdad sobre la IA y la productividad?
🧠 Nuevo webinar exclusivo para miembros
🗓️ 21 nov · 10:00h
ℹ️ Más info: https://www.futureforwork.com/evento/que-sabemos-del-impacto-de-la-ia-en-la-productividad-de-los-trabajadores/
#FutureForWork #IA #RRHH #Productividad #Webinar
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November 17, 2025 at 4:04 PM
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🔹 100 ediciones de nuestra newsletter.
🔹 6 señales clave sobre el presente que ya moldea el futuro del trabajo.
¿Estamos tomando decisiones a la altura del mundo que viene?
#SeñalesDelFuturo #FutureForWork #Trabajo #Transformación
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November 16, 2025 at 2:01 PM
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#SeñalesDelFuturo #FutureForWork #Trabajo #Transformación
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Gracias a Álvaro Lleó por acompañarnos en el webinar “¿Qué fuerza tiene el propósito de tu organización?” 💬
📺 Disponible en diferido en FFWI Academy 👉 https://www.futureforwork.com/evento/que-fuerza-tiene-el-proposito-de-tu-organizacion/
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November 13, 2025 at 1:04 PM
Gracias a Álvaro Lleó por acompañarnos en el webinar “¿Qué fuerza tiene el propósito de tu organización?” 💬
📺 Disponible en diferido en FFWI Academy 👉 https://www.futureforwork.com/evento/que-fuerza-tiene-el-proposito-de-tu-organizacion/
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¿Menos días, más bienestar?
Una revisión académica analiza 50 años de estudios sobre la semana laboral de 4 días. Spoiler: hay luces… y sombras.
📉 Fatiga, dudas sobre productividad
📈 Bienestar, rotación, atracción de talento
Lee el análisis en #ApuntesDeCiencia de FFWi
🔗 futureforwork.com
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November 12, 2025 at 8:02 PM
¿Menos días, más bienestar?
Una revisión académica analiza 50 años de estudios sobre la semana laboral de 4 días. Spoiler: hay luces… y sombras.
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Una revisión académica analiza 50 años de estudios sobre la semana laboral de 4 días. Spoiler: hay luces… y sombras.
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¿Y si tener razón fuera el mayor sesgo?
En #Psicomitos hablamos con Fátima García Doval sobre cómo algunos tests y etiquetas en RRHH simplifican en exceso lo humano.
🎧 Escúchalo completo en https://www.futureforwork.com/psicomitos/
#GestiónBasadaEnEvidencias #RRHH
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#GestiónBasadaEnEvidencias #RRHH
November 11, 2025 at 6:03 PM
¿Y si tener razón fuera el mayor sesgo?
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#GestiónBasadaEnEvidencias #RRHH
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🔵 ¿Qué pasa cuando los jóvenes enfrentan la realidad laboral?
En el nuevo Shot de #PulsoJóvenesYTrabajo con @mazinn_es analizamos cómo cambia su forma de ver el trabajo.
https://mazinn.es/ffwi-x-mazinn/
#FutureForWork #Mazinn #FuturoDelTrabajo #TrabajoJuvenil
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November 6, 2025 at 1:54 PM
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🔵 ¡500 profesionales ya han participado!
Y tú aún estás a tiempo.
Súmate al sondeo sobre cómo la IA está transformando el trabajo en RRHH.
Encuentra el cuestionario en el enlace de nuestra bio.
#FutureForWork #RRHH #IA #Talento #FuturoDelTrabajo
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November 5, 2025 at 12:02 PM
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🔵 ¿Qué esperan los jóvenes del trabajo?
📊 En el nuevo Shot de #PulsoJóvenesYTrabajo junto a @mazinn_es, exploramos cómo se dibujan las expectativas laborales de la juventud en 2025.
Descúbrelo en https://mazinn.es/ffwi-x-mazinn/
#FutureForWork #Mazinn #TrabajoJuvenil #FuturoDelTrabajo
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October 30, 2025 at 3:31 PM
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October 23, 2025 at 1:03 PM
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¿Y si tener razón fuera el mayor sesgo?
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October 20, 2025 at 12:03 PM
¿Y si tener razón fuera el mayor sesgo?
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¿Menos paro juvenil = más oportunidades? No exactamente.
En los últimos 20 años, la presencia de jóvenes en el mercado laboral ha caído un 40 %.
Menos estabilidad, más incertidumbre y un nuevo sentido del trabajo.
🔗 https://mazinn.es/ffwi-x-mazinn/
#PulsoJóvenesYTrabajo #FuturoDelTrabajo
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Menos estabilidad, más incertidumbre y un nuevo sentido del trabajo.
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October 17, 2025 at 1:03 PM
¿Menos paro juvenil = más oportunidades? No exactamente.
En los últimos 20 años, la presencia de jóvenes en el mercado laboral ha caído un 40 %.
Menos estabilidad, más incertidumbre y un nuevo sentido del trabajo.
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En los últimos 20 años, la presencia de jóvenes en el mercado laboral ha caído un 40 %.
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#PulsoJóvenesYTrabajo #FuturoDelTrabajo
🔍 La transformación no se bloquea por falta de tecnología.
Se bloquea por dinámicas humanas mal gestionadas.
El Plan Profesional FFWi combina datos, evidencias y contexto real para anticipar lo que viene.
Se bloquea por dinámicas humanas mal gestionadas.
El Plan Profesional FFWi combina datos, evidencias y contexto real para anticipar lo que viene.
October 15, 2025 at 3:02 PM
🔍 La transformación no se bloquea por falta de tecnología.
Se bloquea por dinámicas humanas mal gestionadas.
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Se bloquea por dinámicas humanas mal gestionadas.
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¿Estamos preparados para los desafíos de la IA en RRHH?
Solo el 13 % de profesionales decía usarla de forma habitual en 2024.
Más del 50 %, que no sabía cómo aplicarla.
Solo el 13 % de profesionales decía usarla de forma habitual en 2024.
Más del 50 %, que no sabía cómo aplicarla.
October 13, 2025 at 1:26 PM
¿Estamos preparados para los desafíos de la IA en RRHH?
Solo el 13 % de profesionales decía usarla de forma habitual en 2024.
Más del 50 %, que no sabía cómo aplicarla.
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Más del 50 %, que no sabía cómo aplicarla.
Una radiografía de la juventud en España.
El 15 de octubre, nuevo webinar con Carles Feixa, director del Informe Juventud 2024, para entender mejor cómo viven, trabajan, estudian y se relacionan los jóvenes hoy.
🗓️ 15/10 · 10:00h
📍 Inscríbete ya en nuestra web
#FutureForWork #RRHH #Webinar
El 15 de octubre, nuevo webinar con Carles Feixa, director del Informe Juventud 2024, para entender mejor cómo viven, trabajan, estudian y se relacionan los jóvenes hoy.
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October 12, 2025 at 7:01 PM
Una radiografía de la juventud en España.
El 15 de octubre, nuevo webinar con Carles Feixa, director del Informe Juventud 2024, para entender mejor cómo viven, trabajan, estudian y se relacionan los jóvenes hoy.
🗓️ 15/10 · 10:00h
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El 15 de octubre, nuevo webinar con Carles Feixa, director del Informe Juventud 2024, para entender mejor cómo viven, trabajan, estudian y se relacionan los jóvenes hoy.
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#FutureForWork #RRHH #Webinar
¿Cómo aplicar la inteligencia artificial en el trabajo… sin perder el norte?
Estuvimos en el lanzamiento de WorkétIcA, el primer foro en España sobre ética e IA laboral.
Nuestro cofundador Santiago García moderó la mesa “IA, trabajo y ética como desafío sistémico”.
Una conversación imprescindible.
Estuvimos en el lanzamiento de WorkétIcA, el primer foro en España sobre ética e IA laboral.
Nuestro cofundador Santiago García moderó la mesa “IA, trabajo y ética como desafío sistémico”.
Una conversación imprescindible.
October 8, 2025 at 12:02 PM
¿Cómo aplicar la inteligencia artificial en el trabajo… sin perder el norte?
Estuvimos en el lanzamiento de WorkétIcA, el primer foro en España sobre ética e IA laboral.
Nuestro cofundador Santiago García moderó la mesa “IA, trabajo y ética como desafío sistémico”.
Una conversación imprescindible.
Estuvimos en el lanzamiento de WorkétIcA, el primer foro en España sobre ética e IA laboral.
Nuestro cofundador Santiago García moderó la mesa “IA, trabajo y ética como desafío sistémico”.
Una conversación imprescindible.
El futuro de las empresas se juega en una nueva cancha:
👉 Cómo gestionan el talento.
👉 Qué cultura promueven.
👉 Qué espacios diseñan.
Nuevo clip del episodio 210 con Francisco Vázquez (@3gOffice)
#FuturoDelTrabajo #Talento #OrganizacionesHumanas
👉 Cómo gestionan el talento.
👉 Qué cultura promueven.
👉 Qué espacios diseñan.
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October 7, 2025 at 12:04 PM
El futuro de las empresas se juega en una nueva cancha:
👉 Cómo gestionan el talento.
👉 Qué cultura promueven.
👉 Qué espacios diseñan.
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¿Qué esperan hoy los jóvenes del trabajo?
El 73% señala un salario justo y competitivo como su expectativa nº1.
Es uno de los datos del nuevo estudio Pulso Jóvenes y Trabajo, junto a Mazinn, que lanzamos en 5 entregas para entender qué está cambiando.
Primera parte, muy pronto.
El 73% señala un salario justo y competitivo como su expectativa nº1.
Es uno de los datos del nuevo estudio Pulso Jóvenes y Trabajo, junto a Mazinn, que lanzamos en 5 entregas para entender qué está cambiando.
Primera parte, muy pronto.
September 24, 2025 at 12:49 PM
¿Qué esperan hoy los jóvenes del trabajo?
El 73% señala un salario justo y competitivo como su expectativa nº1.
Es uno de los datos del nuevo estudio Pulso Jóvenes y Trabajo, junto a Mazinn, que lanzamos en 5 entregas para entender qué está cambiando.
Primera parte, muy pronto.
El 73% señala un salario justo y competitivo como su expectativa nº1.
Es uno de los datos del nuevo estudio Pulso Jóvenes y Trabajo, junto a Mazinn, que lanzamos en 5 entregas para entender qué está cambiando.
Primera parte, muy pronto.
🧠 ¿Y si este año te mantienes al día sin saturarte?
📚 +1000 contenidos, webinars y certificación FFWi Update.
100% online, a tu ritmo.
🔗 https://www.futureforwork.com/planes/profesional/
#FutureForWork #RRHH #Liderazgo #FFWiAcademy #AprendizajeContinuo #GestiónDePersonas
📚 +1000 contenidos, webinars y certificación FFWi Update.
100% online, a tu ritmo.
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#FutureForWork #RRHH #Liderazgo #FFWiAcademy #AprendizajeContinuo #GestiónDePersonas
September 19, 2025 at 11:20 AM
🧠 ¿Y si este año te mantienes al día sin saturarte?
📚 +1000 contenidos, webinars y certificación FFWi Update.
100% online, a tu ritmo.
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El futuro del trabajo también necesita una mirada ética.
El 24/9 participamos en la presentación de #WorkétIcA, el nuevo foro de la Fundación más Humano sobre #IA y dilemas éticos en el trabajo.
#FutureForWork #evento
El 24/9 participamos en la presentación de #WorkétIcA, el nuevo foro de la Fundación más Humano sobre #IA y dilemas éticos en el trabajo.
#FutureForWork #evento
September 16, 2025 at 10:02 AM
El futuro del trabajo también necesita una mirada ética.
El 24/9 participamos en la presentación de #WorkétIcA, el nuevo foro de la Fundación más Humano sobre #IA y dilemas éticos en el trabajo.
#FutureForWork #evento
El 24/9 participamos en la presentación de #WorkétIcA, el nuevo foro de la Fundación más Humano sobre #IA y dilemas éticos en el trabajo.
#FutureForWork #evento