Katariina Sahlberg
banner
katariinasahlberg.bsky.social
Katariina Sahlberg
@katariinasahlberg.bsky.social
110 followers 120 following 53 posts
𝕻𝔯𝖎𝔫𝖘𝔢𝖘𝔰𝖆 𝕶𝔞𝖙𝔞𝖗𝔦𝖎𝔫𝖆 VT & OTM Juristi @ SAK Lvl 12 Tiefling Warlock
Posts Media Videos Starter Packs
Reposted by Katariina Sahlberg
Hallitus haluaa heikennyksiä määräaikaisiin työsopimuksiin: jatkossa työsopimus olisi mahdollista tehdä määräaikaisena ilman erityistä perustetta yhdeksi vuodeksi. Kuka tästä oikeasti hyötyisi? Miten muutos vaikuttaisi tuottavuuteen? Lue @katariinasahlberg.bsky.social'n blogikirjoitus! ⬇️
Hallitus jatkaa ideologista kamppailuaan työntekijöitä vastaan – jopa tuottavuuden kustannuksella
Orpon hallituksen toimet ovat työntekijöiden näkökulmasta olleet karmeita. Lue Katariina Sahlbergin kirjoitus SAK:n blogissa.
www.sak.fi
"Hallitus edistää palkka-avoimuutta vain, koska sen on pakko

Palkka-avoimuusdirektiivin toimeenpano on kaikille EU:n jäsenvaltioille pakollista. Nyt esitetyssä minimitoimeenpanossa ei siis ole kyse hallituksen oma-aloitteisesta tasa-arvon edistämistoimesta."
Hallitus edistää palkka-avoimuutta vain, koska sen on pakko
Jos hallitus haluaa oikeasti edistää tasa-arvoa, minimi ei riitä. Lue SAK:n kommentit palkka-avoimuusdirektiivin toimeenpanosta.
www.sak.fi
"Hauska" juttu muuten kun puhutaan sukupuolten välisestä palkkaerosta tai vaikka naisten osuudesta pörssiyhtiöiden hallituksissa, niin✨️joka ikinen✨️kerta alkaa hälinä siitä, että kyllä tehtäviin valitaan aina pätevin eli mixxxi te emännät ette ole pätevämpiä!!1!

Meanwhile👇
IL:n tiedot: Kelan pääjohtajan valinnassa yllättävä käänne – Satonen sai kärkihakijoista heikoimman arvion
Iltalehden tietojen mukaan ulkopuolinen konsultti arvioi työministeri Arto Satosen (kok) kaikista heikoimmaksi ehdokkaaksi tehtävään Kelan pääjohtajan valintaprosessissa yhä mukana olevasta viidestä k...
www.iltalehti.fi
Reposted by Katariina Sahlberg
✋ Naisen euro vanhempainrahassa on 74 senttiä. Tasa-arvon päivänä pysähdytään tarkastelemaan hetkeksi, miten sukupuolten väliset palkkaerot näkyvät ansiosidonnaisissa etuuksissa.

👨‍👩‍👧‍👦 Vanhempainraha: Naiset saavat keskimäärin 27 euroa päivässä vähemmän kuin miehet (75 € vs. 102 €).
1/
Reposted by Katariina Sahlberg
Hienoa! Isien perhevapaiden käyttö on lisääntynyt. Perhevapaa- tai raskaussyrjintää koskeva sääntely ei kuitenkaan ole riittävää. Kokevatko syrjintää jatkossa siis entistä enemmän myös perheellistyneet miehet? pohtii juristi Katariina Sahlberg blogissamme.
Hallituksen toimimattomuus voi tasa-arvoistaa työelämän syrjintää – jatkossa miehiä saatetaan syrjiä entistä enemmän
Perhevapaa- tai raskaussyrjintää koskeva suojasääntely ei ole Suomessa riittävällä tasolla. Lue SAK:n Katariina Sahlbergin blogikirjoitus.
www.sak.fi
Ohessa Tilastokeskuksen uusimman tasa-arvojulkaisun tuloksia poliisin tietoon tulleiden seksuaalirikosten osalta:

- Raiskauksia yhteensä: 1305 kpl, joista nainen oli uhrina 1 249 tapauksessa (sis. sekä raiskauksen että törkeän raiskauksen)
Reposted by Katariina Sahlberg
"Palkansaajat eivät hyväksy irtisanomissuojan eriytymistä nais- ja miesvaltaisten alojen välillä. Vastaajista 92 prosenttia arvioi, että irtisanomissuojan pitäisi olla yhtä vahva mies- ja naisvaltaisilla aloilla."

Hallitus jälleen heikentämässä naisten asemaa. @sak.fi
www.sak.fi/ajankohtaist...
Irtisanomissuojan heikentämistä vastustaa 58 prosenttia palkansaajista
Irtisanomissuojan heikennys ei maistu palkansaajille. Verianin tekemässä kyselyssä vastaajista 58 prosenttia vastustaa irtisanomissuojan heikennystä. 28 prosenttia kannatti ja 13 prosenttia ei osannut...
www.sak.fi
Reposted by Katariina Sahlberg
"Jos ette vastusta sortajia ja muita mulkeroita tänään, tulevaisuutenne on ihan paska."

- Minna Canth
stat.fi/fi/uutinen/N...

''Ansiotasoindeksin mukaan naisten ansiot ovat edelleen 84 prosenttia miesten ansioista, ilmenee juuri ilmestyneestä Sukupuolten tasa-arvo Suomessa 2025 -julkaisusta, joka sisältää tietoa sukupuolten asemasta yhteiskunnan eri osa-alueilla.''
Naisten ansiot ovat edelleen 84 prosenttia miesten ansioista | Tilastokeskus
Ansiotasoindeksin mukaan naisten ansiot ovat edelleen 84 prosenttia miesten ansioista, ilmenee juuri ilmestyneestä Sukupuolten tasa-arvo Suomessa 2025 -julkaisusta, joka sisältää tietoa sukupuolten as...
stat.fi
Reposted by Katariina Sahlberg
''Hallituksen toimimattomuus voi tasa-arvoistaa työelämän syrjintää – jatkossa miehiä saatetaan syrjiä entistä enemmän

-Ei voi olla niin, että Suomi tavoittelee tasa-arvoisempaa yhteiskuntaa vain heikentämällä miesten asemaa ja altistamalla isät entistä enemmän syrjinnän kohteeksi."
Hallituksen toimimattomuus voi tasa-arvoistaa työelämän syrjintää – jatkossa miehiä saatetaan syrjiä entistä enemmän
Perhevapaa- tai raskaussyrjintää koskeva suojasääntely ei ole Suomessa riittävällä tasolla. Lue SAK:n Katariina Sahlbergin blogikirjoitus.
www.sak.fi
Ei kai kukaan tällaisella asialla vain poseeraisi?
Kokoomuksen Ville Kauniston blogiteksti: ''Raskaus- ja perhevapaasyrjinnälle on saatava loppu''

Tarkoittaako tämä siis sitä, että hallitus peruu määräaikaisuuksiin tehtävät muutokset ja esimerkiksi korottaa syrjinnästä maksettavia hyvityksiä. Ihanaa, jos näin!
Raskaus- ja perhevapaasyrjinnälle on saatava loppu
Kenenkään ei pidä joutua kokemaan työelämässä syrjintää perhehaaveiden tai niiden toteutumisen vuoksi. Lapsimyönteisyyden tulee olla Suomessa itsestäänselvyys, ei pelkkä kaunis ajatus. Raskauteen ja v...
www.kokoomus.fi
''Palkansaajajärjestöt olisivat toivoneet syrjinnän ehkäisyyn kovempia konsteja.

SAK ja STTK katsoivat yhteisessä kannanotossaan nyt esitettyjen toimien olevan riittämättömiä paikkaamaan hallituksen muiden politiikkatoimien haitallisia vaikutuksia.''

yle.fi/a/74-20149405
Työryhmä ehdottaa keinoja raskaussyrjinnän kitkemiseksi – Ei riitä, arvioivat palkansaajat
Työryhmä vahvistaisi määräaikaisen työntekijän asemaa siten, ettei häntä saisi asettaa eriarvoiseen asemaan esimerkiksi raskauden tai synnytyksen vuoksi.
yle.fi
Se tunne, kun olet kymmenen vuotta sitten tehnyt opinnäytetyön raskaussyrjinnästä erityisesti määräaikaisissa palvelussuhteissa, eikä yhtäkään silloin olemassa olevaa ongelmaa ole korjattu Rouvan vuonna 2025.

Teemaan liittyen STM julkaisi tänään raportin. Arvatkaapa, muuttuuko nyt tilanne.

(Ei)
Raskaus- ja perhevapaasyrjintää kitkevän työryhmän tulos on pettymys
Raskaudesta ja perhevapaiden käytöstä johtuvaa syrjintää kitkevän työryhmän ehdotukset eivät paranna työelämän tasa-arvoa. Lue SAK:n uutinen.
www.sak.fi
Orpon hallitus kumosi tänään leipomotyölain.
Seuraukset leipomotyöntekijöille:
✂️Merkittävä ansiotason lasku osalle työntekijöistä
✂️Terveydelle haitallista yötyöä pyritään teettämään jatkossa entistä enemmän

Koska laki kumotaan ilman siirtymäaikaa, vaikutukset työntekijöille voivat olla kohtuuttomia
Reposted by Katariina Sahlberg
Jaahas. Sitä saa mitä tilaa. Kun työryhmä koostuu isolta osin elinkeinoelämän etuja lobbaavista ja heidän äänensä kuuluu muutenkin, niin faktat ja tutkimus unohtuu. Sikäli kun juttu pitää paikkansa niin tämä vie uskottavuutta koko työryhmän huomiselta paperilta. Ja ylipäänsä tälläisilta työryhmiltä.
HS:n tiedot | Orpon kasvutyöryhmä esittää perintöveron poistamista
Perintövero korvattaisiin työryhmän ensisijaisessa ehdotuksessa luovutusvoittoverolla.
www.hs.fi